内退员工是否可以要求重新上岗？
长兴房产律师
2025-05-17
内退员工有权要求重新上岗。根据《劳动合同法》等，内退为企业与职工协商结果，情况变化时可协商变更。不及时处理可能导致员工权益受损，影响企业稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫内退员工要求重新上岗，常见处理方式为与企业协商。若协商无果，可考虑法律途径维护权益。选择时需权衡利弊，考虑个人需求与企业实际情况。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫内退可要求上岗。操作如下：1.与企业人事沟通，表达上岗意愿；2.协商具体岗位、待遇等；3.如企业拒绝，可咨询律师，了解法律途径；4.准备相关证据，必要时提起诉讼。
下一篇：暂无 了